Über Erickson College
Führend seit 1980.
Seit 1980 ist Erickson der weltweite Vorreiter in effektiver Coachausbildung und Führungskräfteentwicklung. Etabliert in über 36 Ländern und 60 Städten, integriert Erickson die wegbereitende Forschung der Gründerin Marilyn Atkinson, um innovative Bildung in unserer globalen Gemeinschaft zu bieten.
Unsere Vision ist, die Welt zu verändern – Gespräch für Gespräch.
Unsere Kurse verbinden meisterhaftes Coaching mit anerkannten Erickson-Prinzipien und unseren einzigartigen lösungsorientierten Methoden. Die Ergebnisse sind unsere berühmte ICF zertifizierte Ausbildung The Art & Science of Coaching, das Erickson Business Center, und unsere Unternehmenscoach-Trainingsprogramme. Jedes unserer Trainings liefert Spitzenmaterial, das nachweislich auf eine unterhaltsame, einnehmende und tief bedeutungsvolle Art und Weise die zwischenmenschliche Kommunikation und Effektivität verbessert.
Benannt wurde unser College nach dem brillanten Psychologen und Psychiater Milton H. Erickson. Er war bekannt für seinen starken Glauben daran, dass Menschen vielfältige Ressourcen in sich tragen. Bei Erickson halten wir sein Vermächtnis am Leben, indem wir seine Prinzipien als Kern unseres Lehrstoffes berücksichtigen.
Von der ersten Kontaktaufnahme durch potentielle Studenten bis zum erfolgreichen Erreichen Ihrer Ambitionen unterstützen wir Sie auf ihrem einzigartigen Weg durch das Labyrinth der Coaching-Zertifikate und deren Spezialisierungen.
Erickson bietet Ihnen ein umfassendes Angebot. Ganz gleich ob Sie ein großartiger Coach werden möchten, ein erfolgreicher Unternehmer oder ob Sie interne Coaches in Ihrem Unternehmen ausbilden möchten – wir haben das Richtige für Sie.
Über Milton Erickson
Neurolinguistische Programmierung (NLP) und der lösungsorientierte Therapieansatz sind aus dem Studium der erfolgreichsten amerikanischen Therapeuten und Führungskräfte entstanden. Sie waren Legenden in ihrer eigenen Zeit. Milton Erickson, nach dem das Erickson College benannt wurde, war einer von Ihnen.
Es ist allgemein anerkannt, dass diejenigen außerhalb einer begrenzten Umgebung oder Kultur häufig die wertvollsten Beobachtungen machen und Unterschiede wahrnehmen, die „Insider“ nicht bemerken. In vielerlei Hinsicht war der extrem brillante und ungewöhnliche Dr. Erickson ein Außenseiter in seiner eigenen Kultur.
Seine Lebensaufgabe war die einsichtsreiche Erforschung der Natur von Krankheit, Wahrnehmung und Heilung. Farbenblind, tontaub und mit ungewöhnlichen Fähigkeiten der Muskelkontrolle, war er bekannt für seine außerordentliche Beobachtungsgabe. Sein therapeutischer Erfolg und seine Bücher machten Ihn zu einer Legende seiner Zeit.
Milton Ericksons Beschreibung davon, wie die Heilung Anderer beschleunigt werden kann, in Kombination mit den Beobachtungen seiner Studenten, ist eine Goldmine entscheidender Einsichten in den menschlichen Geist, Psychotherapie und Heilung und wird Therapeuten und Forschern noch Jahrzehnte Stoff bieten. Seine grundlegende therapeutische Annahme, dass jedes Verhalten eine positive unbewusste Absicht hat und respektiert werden muss, hat zu einem fundamentalen Paradigmenwechsel in der modernen Psychotherapie geführt und bildet die Basis lösungsorientier Interventionen.
Ein ungewöhliches Team – Sprachwissenschaftler Dr. John Grinder zusammen mit Mathematiker und Gestalt-Therapeut Richard Bandler – hat von Milton Ericksons Standpunkt als Außenseiter ebenfalls profitiert. Die Beiden haben eine Unmenge an Einsichten in Ericksons Erfolge gewonnen und auf dieser Grundlage weitere Therapiekünstler, u.a. Virginia Satir, erforscht. Sie haben untersucht, welche Techniken funktionieren, wie sich Menschen ändern und wie sie heilen. Das hat zu einem klaren, abstrahierten Verständnis davon geführt, wie Heilung beschleunigt werden kann. Die Folge war die Entstehung der Neurolinguistischen Programmierung – für einen Kritiker in Psychology Today dem „kraftvollsten existierenden Mittel für Veränderung“.
Bis heute werden Teile von Ericksons Vermächtnis in die fortschrittlichsten Modelle von menschlicher Potentialrealisierung und psychotherapeutischen Ansätzen integriert. Dazu gehören beschleunigte Lernstrategien und NLP. Dieser Einfluss hat einige der einsichtsreichsten Erkenntnisse der Welt in die Natur des Bewussten und Unbewussten, der Hypnose, Psychotherapie und Heilung bewirkt.
Über Ericksons lösungsorientierten Ansatz
Vorangegangen und entwickelt von Dr. Marilyn Atkinson ist lösungsorientiertes Coaching ein fortgeschrittenes Coachingmodell, das professionelles Coaching mit den am weitesten entwickelten Technologien für persönliches Wachstum verbindet. Über die letzten 30 Jahre weiterentwickelt bietet es einen umfassenden Ansatz zur Unterstützung von Personen, Managern und Teams beim Ergreifen von Aktionen, die im Einklang mit ihren höchsten einzelnen und gemeinsamen Visionen stehen.
Der lösungsorientierte Ansatz ist ein eleganter Weg zu Wahlfreiheit und Veränderung. Mit Methoden wie NLP, „Whiteboard Coaching“ und 4-Quadrant-Denken erlernen Sie eine fortschrittliche Fähigkeitskombination, die Sie ein exzellenter Coach werden lässt. Egal, wo Sie gerade im Leben stehen, es gibt immer ein Bedürfnis nach professioneller Flexibilität und Kreativität, nach engeren Verbindungen, oder nach einem reicheren, bedeutungsvolleren Leben. Lösungsorientierte Coaching-Technologien führen Menschen zu einem klareren Verständnis ihres eigenen einzigartigen Weges und schaffen einen Rahmen, sie dorthin zu bringen.
Eine Nachricht von Dr. Marilyn Atkinson, Präsidentin von Erickson International
Zu jedem Zeitpunkt der Geschichte können an einem bestimmten Ort auf dem Planeten einzelne Menschen und Gruppen ausgemacht werden, die zu dieser Zeit die fortschrittlichsten Gedanken und Fähigkeiten haben und die beste Arbeit in entscheidenden Bereichen leisten. Erickson College ist eines dieser führenden Lernzentren.
In einer chaotischen Zeit muss Bildung das Erlernen neuer Fähigkeiten – u.a. zu Leadership und Visionskraft – beinhalten. Sie muss praktische Methoden enthalten, um unsere Visionen und Werte beim täglichen Problemlösen Realität werden zu lassen. Sie muss Training von Fähigkeiten enthalten, das Ereignisse, die wie Misserfolge aussehen, als Kraftspender für die Neuerfindung von Exzellenz nutzt. Sie muss ein tiefgreifendes Verständnis des Mutes und der Verletzlichkeit beinhalten, die zum Führen eines herausragenden Lebens notwendig sind. Das sind die Ziele des Erickson College.
Erickson College wurde auf Grundlage einer Vielzahl von kraftspendenden Bewusstseinsmodellen gegründet, die intrinsische Ganzheit und selbstheilende Qualitäten menschlicher Wesen ausdrücken. Lösungsorientiertes Coachtraining bietet eine Vision und Methode auf Grundlage dieser Modelle. Das ermöglicht Studenten und Klienten einen direkten Weg, Kommunikation und Kreativitätsparadigmen schnell zu ändern, während es Einzelne gleichzeitig zu ihren kreativen Grenzen zieht. Diese Modelle und unser Glaube an das menschliche Potential zu wachsen stellen eine besondere und detaillierte Karte menschlichen Verhaltens und seiner Beziehungen dar. Deshalb bilden sie ausgesprochen effektive Wege zu persönlichem, organisatorischem und gemeinschaftlichem Wachstum.
Jeder Kurs am Erickson College bettet Transformation und beschleunigtes Lernen in den Kursinhalt ein. Wir fordern unsere Studenten in Richtung dynamischer Selbstverbesserung und zu Beiträgen für den Rest der Welt heraus – bereits während die Kursinhalte angeeignet werden. Durch diese Herausforderung entstehen Führungsfähigkeiten als fundamentales Ergebnis.
Dr. Marilyn Atkinson
Präsidentin und Senior Trainer
„Probleme kann man niemals mit derselben Denkweise lösen, durch die sie entstanden sind.“Albert Einstein
